刘罡
美报：港人认同“香港人”而非“中国人”美国《华盛顿邮报》6月28日的报道说，虽然香港在经济上正日益与中国其他地区紧密联系在一起，但近日的民意调查却显示，香港居民越来越认同自己是“香港人”而不是“中国人”，这种认同香港而非中国的情绪在年轻人中尤其强烈。报道说，港府教育部门现在面临的一个困难而敏感的任务是：如何教育这块前英国殖民地的学生更加认同中国。报道援引香港教育局高级官员张国华的话说，这种局面并不反映香港和内地之间存在严重分歧，它是陆港两地几十年分隔以及香港人对中国其他地区缺乏了解所产生的自然结果。
报道说，当年在英国的统治下，香港大多数学校避免讲授有关当代中国的事情，只教授1949年以前的中国历史，对那些有可能引发学生中国人民族感的内容只做轻描淡写的处理。报道说，香港的教育工作者、天主教会和亲民主派的活动人士担心，学校开展认同中国的教育可能是在给香港人“洗脑”。报道援引香港立法会议员李卓人的话说，他担心港府在北京的压力下目前想给香港人洗脑，让他们只知道中国的成功，却看不到中国的问题，让香港学生支持中国共产党。
英报：苹果在华代工厂广泛存在虐待工人现象
英国《每日电讯报》6月28日的报道说，总部设在纽约的“中国劳工观察”说，对苹果公司在中国南部和东部10家供应商历时4个月的调查显示，那里的工作环境“十分糟糕”，普遍存在过度加班以及工作环境存在危险性等侵害劳工权益的问题。报道说，该机构对苹果在华代工厂的620名工人进行了采访，并派出6名工作人员前往这些代工厂进行实地观察，其中一些人还进行了暗访。报道说，“中国劳工观察”发现，这10家苹果代工厂的工人每月平均加班100至130小时，大大高于中国法定的36小时，低工资迫使工人不得不接受加班，一些工厂给予工人的加班工资低于法定水平。该机构说，为苹果产品生产机壳的工厂工作环境尤其恶劣，工人受到强大噪声和有毒化学物品的侵害。
报道说，美国捷普集团(Jabil Circuit)的一家在华子公司是这10家被调查的苹果供应商之一，捷普集团否认它的在华工厂存在“中国劳工观察”所说的上述一些问题，包括让一些工人无限制加班的现象。该公司一名不愿意透露姓名的管理人士对法新社说，一些被采访员工说的话不符合公司的实际情况，我们是遵守国家法规的。报道援引“中国劳工观察”负责人李强的话说，富士康存在的违反劳工权益问题实际上苹果的其他在华供应商也都存在，很多情况下其他厂商的问题比富士康要严重得多。
美报：中国在南中国海争议地区“战备巡逻”
美国《基督教科学箴言报》6月28日的报道说，中国国防部发言人周四表示，中国军队已经在南海管辖海域建立了常态化的战备巡逻制度，报道认为这标志着南中国海紧张局势的进一步升级。报道说，南中国海有可能成为亚洲最大的军事对抗引爆点，自从美国去年实施了重新增强自己在亚太地区影响力的政策以来，南中国海地区的紧张局势一直在加剧。
报道说，在被问及中国将如何应对越南战机在南沙群岛上空进行巡逻一事时，中国国防部发言人耿雁生说，中国坚决反对任何军事挑衅行为，中国军队捍卫国家领土主权和维护海洋权益的决心和意志坚定不移。
（本文作者刘罡是《华尔街日报》中文网编辑兼专栏撰稿人。文中所述仅代表他的个人观点。）
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